ПОСТАНОВЛЕНИЕ

КООРДИНАЦИОННОГО СОВЕТА ПРЕДСЕДАТЕЛЕЙ ПЕРВИЧНЫХ ПРОФСОЮЗНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ ИРКУТСКОГО ФИЛИАЛА – ОБОСОБЛЕННОГО ПОДРАЗЕДЕЛНИЯ ОБЩЕСТВЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ — ДОРОЖНОЙ  ТЕРРИТОРИАЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ РОССИЙСКОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СОЮЗА ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНИКОВ И ТРАНСПОРТНЫХ СТРОИТЕЛЕЙ НА ВОСТОЧНО-СИБИРСКОЙ ЖЕЛЕЗНОЙ

ДОРОГЕ – ФИЛИАЛА ОАО  «РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ»

(Координационный совет председателей ППО

Иркутского филиала Дорпрофжел на ВСЖД)

г. Иркутск                            Протокол №  30                        12.03.2015 года.

 

 

Об итогах выполнения программы обучения профсоюзных кадров и актива  Иркутского филиала Дорпрофжел на ВСЖД – филиала ОАО «РЖД» в 2014 году и программе обучения и подготовки профсоюзных кадров и актива Иркутского филиала Дорпрофжел на ВСЖД – филиала ОАО «РЖД на 2015 год.

 

 

В 2014 году Иркутским филиалом Дорпрофжел, первичными профсоюзными организациями проведена определенная работа по обучению и подготовке профсоюзных кадров и актива. В целях реализации концепции кадровой политики Роспрофжел проводились семинары для вновь избранных председателей профсоюзных комитетов, для председателей профсоюзных комитетов, имеющих профсоюзный стаж работы, для профсоюзного актива с привлечением технического, правового инспектора, руководителя Иркутского филиала, в том числе и на базе Учебного центра Дорпрофжел.

Иркутским филиалом Дорпрофжел   в 2014 году проводилась работа в соответствии с комплексной программой для рабочей молодежи «Школа молодого профсоюзного лидера».

В рамках данной программы в апреле-мае месяце 2014 года в первичных профсоюзных организациях, дислоцирующихся в границах Иркутского филиала Дорпрофжел, прошел первый (заочный) этап комплексной программы для работающей молодежи «Школа молодого профсоюзного лидера».

В Иркутский филиал Дорпрофжел поступила 31 конкурсная работа от 27 участников, работников предприятий Иркутского региона. Проекты были представлены в номинациях: «Информационная работа», «Социальная реклама в Роспрофжел», «Мой вклад в экономику», «Охрана труда», «Социальные инициативы». Из 27 участников были отобраны наиболее активные участники программы, из которых и была сформирована команда Иркутского филиала Дорпрофжел для участия в финальном социальном фестивале молодежи Роспрофжел.

Из молодежи, принявшей участие в первом (заочном) этапе комплексной программы ШМПЛ был сформирован новый состав Молодежного совета Иркутского филиала Дорпрофжел на ВСЖД – филиала ОАО «РЖД»

В целях пропаганды здорового образа жизни, семейных ценностей, сохранения семейного наследия с февраля по апрель месяц 2014 года  Иркутским филиалом Дорпрофжел среди семей железнодорожников, членов Профсоюза проводился конкурс «Семейные ценности».

Тринадцать семей — представители разных профессий: слесари, машинисты, энергетики, воспитатели, проводники вместе со своими детьми приехали в учебный центр Дорпрофжел, чтобы принять участие в форуме.

Программа семинара отличалась насыщенностью и полезностью. К участию в форуме «Семейные ценности» молодые семьи готовились заранее. Каждая пара подготовила семейный альбом, видео ролик который наглядно отражал историю семьи.

Для участников форума была разработана насыщенная программа: лекция на тему «Планирование семейного бюджета и оптимизация семейных расходов», работа с семейным психологом, мастер-класс по съемке видеоролика, мастер-класс с визажистом и тренером по фитнесу. С детьми на протяжении всего времени работали аниматоры, проходили мастер-классы по правилам дорожного движения, поведения в лесу, создания аппликаций.

24 июля 2014 года состоялось выездное заседание Координационного совета председателей первичных профсоюзных организаций Иркутского филиала Дорпрофжел, обучение председателей первичных профсоюзных организаций, на котором присутствовали штатные работники аппарата Иркутского филиала, освобожденные и не освобожденные председатели первичных профсоюзных организаций. По итогам обучения было проведено компьютерное тестирование на знание Устава Роспрофжел, основ трудового законодательства и охраны труда, проверены навыки пользования и владения компьютерной техникой, информационными ресурсами Роспрофжел.

В течении 2014 года проводились Узловые совещания председателей первичных профсоюзных организаций на станциях Тулун, Зима, Черемхово, в которых принимали  участие: руководитель Иркутского филиала, правовой инспектор, технический инспектор, ведущий специалист по социально-экономической защите.

На узловых совещаниях рассматривались следующие вопросы:

— о информационной работе, проводимой Роспрофжел, Дорпрофжел, Иркутским филиалом по регулированию социально-трудовых отношений на основе соглашений и коллективных договоров, обеспечению социальной защите членов Роспрофжел, контролю за соблюдением работодателями трудового законодательства и иных нормативных актов;

— о работе технической инспекции труда;

— о работе правовой инспекции труда;

— о профсоюзном членстве в Иркутском филиале Дорпрофжел;

— об оказании практической помощи первичным профсоюзным организациям узла Зима;

— о действиях Профсоюза в условиях падения объемов работы и ухудшения экономического положения предприятий;

— о проводимой работе по повышению профсоюзного членства в первичных профсоюзных организациях, имеющих проф членство ниже среднесетевого;

— о ходе регистрации членов Профсоюза на сайте «Госуслуги» и задачах по голосованию за общественную инициативу «о внесении изменений в ТК РФ, предусматривающих проведение обязательной индексации заработной платы работников не реже одного раза в год на уровне не ниже фактических размеров инфляции»;

— текущие вопросы…

В соответствии с Постановление III Пленума ЦК Профсоюза от 13.04.2012 г. «Об утверждении Концепции развития системы учета членов Роспрофжел с использованием многофункциональных электронных карт и внедрением их на базе программы лояльности для членов Профсоюза» и Постановлением Президиума ЦК Роспрофжел № 14.44 от 28.12.2012 г. «О реализации концепции персонального учета членов профсоюза с использованием электронных карт и внедрением на их базе программы лояльности для членов профсоюза» в 2013 году началась реализация Концепции на предприятиях, участвующих в пилотном проекте. От Иркутского филиала Дорпрофжел на ВСЖД в пилотном проекте приняли участие ВСЖА, ВЧДЭ-8, ИрГУПС (студенты), ДКБ Иркутск-Пассажирский. В октябре месяце 2013 года началась работа по выдаче электронных билетов членам профсоюза вышеуказанных организаций, зарегистрировав которые они получили возможность на предоставление им скидок в торгово-сервисных предприятиях Партнеров программы.

В 2014 году данная работа продолжена, заявки на включение в программу персонального учета членов профсоюза с использование электронных карт поданы от 9 предприятий (ПЧ-ИССО, ЛВЧД, ВЧДР-6, ТЧЭ-3, ТЧЭ-5, ДЦС-2, СЛД-80, ЭЧ-5, ПЧ-5). В ПЧ-ИССО, ЛВЧД, ТЧЭ-3, ДЦС-2 в феврале месяце 2015 года началась работа в программе 1С и выдача электронных профсоюзных билетов.

В 2014 году проведено обучение членов комиссии по гендерному равенству Дорпрофжел, в котором приняли участие председатели первичных профсоюзных организаций Иркутского филиала Дорпрофжел.

На обучение по льготной квоте ФНПР в Иркутский филиал Академии труда и социальных отношений на факультет «Юриспруденция» направлен председатель первичной профсоюзной организации эксплуатационного локомотивного депо Зима Шустов А.Ю. Утвержден молодежный кадровый резерв, резерв на выборные должности первичных профсоюзных организаций.

В апреле месяце Иркутским филиалом Дорпрофжел запланировано проведение двухдневного семинара для председателей первичных профсоюзных организаций (освобожденных и неосвобожденных), дислоцирубщихся в границах Иркутского филиала  на базе учебного центра Дорпрофжел в соответствии с требованиями концепции кадровой политики Роспрофжел.

В рамках программы и семинара будут рассмотрены вопросы отчетно-выборной компании 2015 года, вопросы реализации коллективных договоров, материалы съездов, пленумов ЦК Роспрофжел, комитета Дорпрофжел, Иркутского филиала, мотивации профсоюзного членства, реализации уставных требований, организации информационной, культурно-массовой работы, контролю за соблюдением законодательства, социально-экономической защиты, охраны труда и здоровья, пенсионного обеспечения, финансовой, организационной работы, применения психологии в практике работы, навыков публичного выступления. Будут применены активные формы обучения: тренинги, деловые игры, круглые столы по актуальным вопросам профсоюзной работы.

Как формы обучения председателями первичных профсоюзных организаций, специалистами Иркутского филиала Дорпрофжел в 2014 году использовались информационные дни, аппаратная учеба.

По данным статистического отчета прошли обучение: из 57 председателей ППО – 57 (100%); из 62 заместителей председателей ППО – 13 (20,9%); из 428 членов комитетов ППО – 174 (40,6%);  из 66 председателей цеховых комитетов – 30 (45,5%); из 237 членов цеховых комитетов – 70 (29,5%); из 904 профгруппоргов –390 (43,1%); из 512 членов всех комиссий – 163 (31,8%); из 170 членов контрольно-ревизионных комиссий – 47 (27,6%).

Всеми видами обучения охвачено за 2014 год 951 профсоюзный активист. На обучение израсходовано 51365,58 рублей,  что составляет 0,05% к общей смете.

На сегодняшний день компьютерами и доступом к компьютерам обеспечены 57 председателей первичных профсоюзных организаций из 57, имеют доступ к сети Интранет 57 из 57,  имеют доступ к сети Интернет 43 председателя из 57.

Вместе с тем, на местах, в первичных профсоюзных организациях обучение профсоюзного актива проводится не в полном объеме, не полностью реализуются программы подготовки кадров и актива первичных профсоюзных организаций.

 

Координационный совет председателей первичных профсоюзных

организаций Иркутского филиала Дорпрофжел на ВСЖД –

филиала ОАО «РЖД» постановляет:

 

1. Информацию об итогах выполнения программы обучения профсоюзных кадров и актива Иркутского филиала Дорпрофжел на ВСЖД – филиала ОАО «РЖД» в 2014 году и программе обучения и подготовки профсоюзных кадров и актива Иркутского филиала Дорпрофжел на ВСЖД – филиала ОАО «РЖД на 2015 год принять к сведению.
2. Утвердить Программу Иркутского филиала Дорпрофжел на ВСЖД – филиала ОАО «РЖД» по повышению квалификации штатных и выборных профсоюзных работников и обучению профсоюзных кадров и актива. (приложение 1)
3. Утвердить порядок повышения квалификации штатных и выборных работников, кадрового резерва Иркутского филиала Дорпрофжел на 2015 год и перечень профсоюзного актива, подлежащего подготовке и обучению на 2015 год. (приложение 2)
4. Утвердить перечень профсоюзных кадров и актива, подлежащих обучению и подготовке в Иркутском филиале Дорпрофжел и первичных профсоюзных организациях. (приложение 3,4)
5. Первичных профсоюзным организациям рассмотреть и утвердить на заседаниях Профсоюзных комитетов Программы подготовки и обучения профсоюзных кадров и актива до 25.03.2015 г. Программы по подготовке и обучению профсоюзных кадров и актива, утвержденные на заседании Профсоюзных комитетов направить в Иркутский филиал Дорпрофжел до 01.04.2015 г.
6. Первичным профсоюзным организациям рассматривать и утверждать Программы обучения профсоюзного актива ежегодно на заседании Профсоюзного комитета в январе месяце текущего года, в соответствии с Приложением 4 к данному Постановлению.
7. Работникам аппарата Иркутского филиала Дорпрофжел оказывать практическую помощь первичным профсоюзным организациям в проведении обучения профсоюзного актива непосредственно на предприятиях.
8. Первичным профсоюзным организациям в основу программ обучения включить документы и материалы Роспрофжел, Дорпрофжел, Устав Роспрофжел, Трудовой Кодекс РФ, Коллективный договор, Отраслевое тарифное соглашение, нормативные и локальные акты по изменению системы оплаты и организации труда, решения, принятые отчетно-выборными конференциями, собраниями, вопросы практической организации обучения профсоюзных кадров и актива, материалы по 110-летию Роспрофжел, «Году бережливого производства».
9. Утвердить Перечень мероприятий по обучению профсоюзных кадров и актива Иркутского филиала Дорпрофжел (приложение 5)
10. Рассмотреть вопрос об итогах выполнения программы обучения в 2015 году и формирования программы на 2016 год в марте 2016 года.

 

 

 

Председатель Координационного совета председателей ППО Иркутского филиала   Дорпрофжел на ВСЖД

С.В. Жуйков

 

 

Исп. Ведущий специалист

Медведева О.Е.

Тел. 3-42-20