О наставниках и лидерах. ШМПЛ Иркутского филиала Дорпрофжел

Руководством Иркутского филиала Дорпрофжел на Восточно-Сибирской дороге для привлечения молодых работников к профсоюзной деятельности было принято решение использовать систему наставничества.

— Ежегодно в комплексной программе «Школа молодого профсоюзного лидера» (ШМПЛ) по большей части принимают участие одни и те же люди, — рассказал руководитель Иркутского филиала Дорпрофжел Сергей Жуйков. — Каждому опытному участнику, который не первый год приезжает на ШМПЛ мы предложили подготовить в своей первичке несколько «новичков». Идея удалась, и в этом году на профсоюзной базе отдыха «Железнодорожник» мы увидели много новых лиц.

Слет предусматривал трехдневную программу с обучающими семинарами, мастер-классами и круглым столом с руководством Дорпрофжел.

В первый день после тожественного открытия ребят ждала проверка знаний по уставу и деятельности РОСПРОФЖЕЛ. Звание «Профсоюзный эрудит» было присвоено студентке ИрГУПСа Эмилии Арсентьевой, которая всего за 8 минут 20 секунд правильно ответила на 87,5 процента вопросов. Второе место у Равиля Аскарова, третье — Иван Бельский.

После тестирования координатор образовательного проекта «Теплица социальных технологий» Юлия Чувасова провела тренинг по теме «Полезные инструменты для реализации проектов, продвижения и популяризации через социальные сети».

Основным событием второго дня стала защита проектов.

— В целом, оценивая представленные работы, жюри заметило, что уровень предложений значительно ниже работ предыдущих лет, — отметила ведущий специалист Иркутского филиала Дорпрофжел Ольга Медведева. — Но мы по каждому проекту высказали замечания, дали рекомендации по доработке, и, надеюсь, что на дорожном этапе ШМПЛ ребята выступят достойно.

Лучшей признана идея специалиста по охране труда Зиминской дистанции пути Дарьи Саловой — «Смотр-конкурс по охране труда дорожных мастеров».

— Работая в данной сфере, я понимаю, что у нас на предприятии нет хорошего мотивационного стимула для развития вопросов охраны труда дорожными мастерами, — сообщила Дарья. — Моё предложение позволит устранить этот пробел. Первый конкурс мы уже объявили.

Отдельный приз в виде гранта на 20 000 рублей получила команда ИрГУПСа для реализации проекта «Изготовление мультипликационных агитационных роликов».

— Я предлагаю объяснять сложные понятия простыми словами, используя простую анимацию, — рассказал основной разработчик проекта Равиль Аскаров. — В интернете множество сервисов, позволяющих рисовать мультипликацию без особых усилий. О них мне рассказала моя подруга — Анастасия Заяц. Я подумал: «А почему бы не освещать работу профкома, раскрывать понятия — молодой специалист, коллективный договор и прочие, с помощью мультиков?  Проблема в том, что все сервисы платные. Поэтому грант нам очень пригодится.

Осмотрщик-ремонтник эксплуатационного вагонного депо Иркутск-Сортировочный Иван Бельский представил жюри «Информационный киоск».

— При поддержке руководства депо мы разработали и установили в административном здании предприятия информационный модуль с сенсорным экраном, — поделился Иван. — Программную оболочку модуля представляет сайт, который также был разработан в рамках проекта и размещен в сети интернет по адресу vchd8.ru. У каждого отдела депо есть свой раздел на сайте, отдельный большой блок посвящен профсоюзной работе. Теперь каждый работник может подойти к киоску и получить интересующую его информацию быстро и в доступном варианте. На этой неделе, на рабочем собрании на ст. Суховская, наш проект получил высокую оценку от начальника ВСЖД Василия Фролова.

Еще одним полезным проектом стал буклет команды Иркутского центра связи — «Золотые правила безопасности ОАО «РЖД». Одним из авторов проекта стал электромеханик Егор Касьянов. Он же отличился как лучший наставник и капитан команды КВН, которая стала победителем вечерней программы.

— Моя работа в качестве наставника началась с самого простого — с разговора о том, кто хочет поехать на ШМПЛ? Оказалось что желающих не так уж и много, а точнее 5 человек, из которых готовыми работать оказались трое, — поделился Егор. — Самое интересное было в том, что команда собралась, а идей для проектов не было. Но как всегда в последний момент, снизошло озарение и один за другим возникли сразу 3 работы. В «Золотых правилах безопасности ОАО «РЖД» мы собрали не только требования охраны труда, но и все основные наболевшие вопросы — «человек на пути», специальные сигналы железнодорожников и прочее.

В день защиты проектов состоялся круглый стол, в рамках которого ребята могли задать интересующие вопросы первому заместителю председателя Дорпрофжел на ВСЖД Виктору Громову.

— Больше всего ребят интересовали вопросы жилищной политики компании. Думаю, есть смысл рассмотреть вопрос включения в программу второго этапа ШМПЛ отдельной лекции от специалистов, отвечающих за реализацию этой программы на Восточно-Сибирской железной дороге, — рассказал Виктор Денисович.

Третий день отличился отчетом председателя молодежного совета Иркутского филиала Анны Педорич о работе в 2017 году и «жаркими» выборами лидера на 2018 год.

— За год нам удалось провести и принять участие в нескольких значимых мероприятиях — «Профсоюзный велоквест», поход на «Тотальный диктант», волонтерская помощь детскому дому, — отчиталась  Анна.

Участники школы разделились во мнении — часть присутствующих считала итоги деятельности совета удовлетворительной, но кому-то отчет Анны показался неубедительным. На выборы, кроме Анны Педорич свою кандидатуру выдвинула студентка 5 курса ИрГУПС и по-совместительству электромеханик ремонтного производственного участка эксплуатационного локомотивного депо Иркутск-Сортировочный Александра Монашевич.

— Я вижу, что работа, проделанная предыдущими председателями Молодежного совета заслуживает уважения, — начала свою речь Александра. — Но я верю, что смогу внести новые течения в молодежное движение. Четвертый год на ШМПЛ я сталкиваюсь с проблемами работников, недавно и сама влилась в железнодорожную отрасль. Поэтому понимаю, что проблемы работников и студентов — разные. Но кто, как не бывшие студенты, сохранившие запал энергии и желание работать не покладая рук, смогут вдохновить молодежь Иркутского филиала на новые подвиги?! Я верю, что объединив наши команды, мы способны на многое.

По итогам бурной дискуссии, председателем Совета с небольшим отрывом была вновь избрана Анна Педорич. Александра Монашевич стала первым заместителем председателя Совета. Также, назначены активисты, ответственные за отдельные направления работы.

Уже в ближайшее время ребята планируют провести ряд мероприятий, первым из которых станет организация «Полевого кинотеатра», приуроченная к Дню Победы.

Павел Греков

Фото Сергея Жуйкова