Благоустройство территории Иркутского РЦДМ – взгляд молодежи.
Автор: Татьяна Фартусова
То, какой молодые работники видят территорию Иркутского центра диагностики и мониторинга устройств инфраструктуры, они продемонстрировали на совместном заседании администрации и профсоюзного комитета проходившая в апреле 2023 г. с начальником центра Воробьевым И.Ю. в рамках разговора «Встреча без галстуков». Молодежный совет Иркутского РЦДМ представил идеи по благоустройству общественной территории центра.
Ребята озвучили существующую проблему, что в центре диагностики существуют различные графики работы сотрудников, это как стандартный 8-ми часовой рабочий день, так и посменная работа с 12-ти часовым рабочим днем. Согласно Трудовому кодексу на предприятии предусмотрены специальные технологические перерывы для отдыха и приема пищи. Они так же отметили, что во время таких перерывов многие сотрудники предпочитают выходить на улицу, чтобы подышать воздухом, немного размяться и отдохнуть от работы за компьютером. Основная проблема заключается в том, что при желании сотрудника выйти отдохнуть на улицу, он может лишь постоять или пройтись вдоль парковки автомобилей и складских помещений.
Молодые работники предложили выделить зоны — спортивную, патриотическую и зону отдыха. Также в числе инициатив молодежи – поставить качелю, турник, флагшток и организовать зеленые зоны. В частности, предусматривается обновление дорожно — тропиночной сети, замена бордюрных камней, газона и др.
В ходе обсуждения найдено общее понимание того, какой должна стать территория центра. Она должна стать многофункциональной, где будет удобно работникам разных поколений.
Как отметил профсоюзный комитет, некоторые предложения ребят оказались схожи с просьбами работников предприятия, которые были озвучены при встречах.
Инициатива молодежи была одобрена и принято решение воплотить идею в жизнь. Проект был разбит на этапы и разработаны мероприятия. Материальную часть мероприятий профсоюзный комитет и администрация взяли на себя, а организационные ребята принялись его реализовывать.
На первом этапе был организован эко — субботник, на который вышли более 30 работников и за несколько часов очистили территорию, с помощью бордюров выделили зоны для организации отдыха, посадки газона, деревьев и кустарников, которые служат естественным фильтром и улучшают качество воздуха, а высаженные многолетние растения будут восстанавливать почву.
На протяжении семи месяцев проект поэтапно реализовывался. В рамках проекта было воплощено в жизнь одно из предложений ребят — установка турника. Кроме того, в результате благоустроенных работ появилось место для отдыха, где установлена качеля, скамейки, баннер, цветники.
На сегодняшний день проект еще реализован не в полном объеме, но то, что профсоюзный комитет, администрация и молодежь Иркутского РЦДМ идет в одном направлении и создает все условия для полноценной жизни работников – подтверждается это улучшением психологического климата в коллективе и сплочением коллектива. Этому способствует проведение общих мероприятий, требующих общей ответственности. Очень важно, чтобы работник в этих делах смог реализовать свои возможности, творческие черты своей личности.
Многие работники центра проявили большую активность в реализации проекта. А когда часть проекта, была реализована, и у работников появилось место для совместного отдыха, где они могут подарить друг другу хорошее настроение, радость общения, а еще торопятся поделиться своими впечатлениями – значит, мы достигли цели.
Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.
